Código de
Conduta
A Soma Ambiental explora atividades e serviços ambientais, no que diz respeito ao recebimento, tratamento e disposição final de resíduos gerados por empresas e municípios, cumprindo as diretrizes legais e políticas públicas de saneamento básico, assumindo a destinação correta de resíduos sólidos urbanos e resíduos industriais de classes IIA, IIB (não perigosos) e I (perigosos), objetivando sempre a prestação de serviços com excelência, garantindo as melhores soluções práticas no desenvolvimento de suas atividades, com amplo grau de responsabilidade com o meio ambiente e a sociedade, visando a preservação, melhoria e recuperação da qualidade ambiental propícia à vida, compatibilizando suas ações em prol do desenvolvimento sustentável.
Em caso de dúvida, consultas, denúncias e demais comunicações, o colaborador deve procurar o Comitê de Compliance por algum dos canais de comunicação a seguir:
- Email: compliance@somaambiental.com.br
- Telefone: 34 3331-7400
- Denúncia/contato via site: Acesse aqui nosso Canal de Denúncia
De modo a garantir a privacidade dos colaboradores e terceiros, as denúncias realizadas por meio dos canais acima poderão ser feitas de modo anônimo ou identificado, e culminarão na posterior comunicação da veracidade das informações por parte do Comitê de Compliance.
Código de Compliance, Ética e Conduta Profissional
O Código de Compliance, Ética e Conduta Profissional define as ações que norteiam a nossa conduta ética e profissional, para garantirmos o atendimento à legislação nacional e internacional e a continuidade do sucesso da empresa, orientando nossas relações com clientes, fornecedores, concorrentes, colaboradores e colegas de trabalho. Nossa ética é o nosso compromisso maior para uma atuação responsável e transparente, com nossos clientes, parceiros e fornecedores e notadamente perante a Administração Pública em prol da implementação de uma verdadeira cultura de accountability.
A Soma Ambiental tem como compromisso:
- Agir de forma legítima em todas as questões de maneira a merecer a confiança pública e privada;
- Conduzir os negócios de forma responsável e em cumprimento aos princípios jurídicos, às leis, acordos e convenção vigentes;
- Promover um ambiente de trabalho que contemple respeito mútuo, abertura e integridade individual;
- Assegurar que todos os colaboradores estejam totalmente informados sobre o que é esperado deles, o que inclui o compromisso com os altos padrões éticos da empresa, com ênfase em prevenir, detectar e corrigir;
- Entender e interagir construtivamente com a comunidade local e apoiar o seu desenvolvimento, aplicando os princípios de respeito mútuo, parceria ativa e comprometimento duradouro;
- Assegurar saúde e segurança no trabalho aos seus colaboradores, prevenir a poluição ambiental e minimizar qualquer impacto adverso que suas atividades possam causar ao meio ambiente;
- Fazer com que todas as nossas atividades e decisões sejam justas, prezando pela impessoalidade e objetividade.
